無料で学べる「組織行動研究の古典」──テイラーからゴールマン、コリンズまで、日本語でつかむ要点講座
「リーダーシップや組織の理論は、名前は聞くけれど、原典はなかなか読めない」。そんな経験はありませんか。
リーダーシップ研究アカデミーでは、組織行動研究の古典を日本語で学べる無料のオンライン講座を公開しました。ユーザー登録は無料で、どなたでも受講できます。
どんな講座？
土台にしたのは、ウォルター・ネトマイヤーとポール・ハーシィが編集した『Classics of Organizational Behavior（第4版）』です。経営や組織の世界で「古典」と呼ばれる論文・著作が、一冊にまとまった書籍です。
この講座では、その内容を日本語の学習ノートと動画解説でたどります。英語の原典を全部読まなくても、各古典が「何を言ったのか」「なぜ今も読まれるのか」を、短い時間でつかめます。
学べること（全7章＋序章）
第1章 組織行動研究の起源
第2章 モチベーションとパフォーマンス
第3章 対人行動と集団行動
第4章 リーダーシップ
第5章 パワーと影響力
第6章 組織、業務プロセス、人
第7章 リーダーシップを学び、組織を変える
テイラーの科学的管理法から、マズロー、ドラッカー、ゴールマン、コリンズまで、約100年にわたる古典を、章ごとに整理しています。
この講座の魅力
1．章ごとの学習ノート（PDF）
各章は、次の流れで構成されています。
ポイント → 解説 → 図表 → 状況対応リーダーシップ®（SL理論®）との関連 → 小テスト（3問）
読んで理解し、小テストで確認できます。解答には解説も付いています。
2．図と表で、全体像がつかめる
古典ごとに、その理論のしくみを図や表にまとめました。文章だけでは入りにくい理論も、全体の関係が見えやすくなります。
3．動画解説で、通勤時間にも
章ごとに動画解説があります。ノートを読む前の予習にも、読んだあとの復習にも使えます。
4．「学習ガイド」で、迷わず進められる
ノートの読み方、進め方、小テストの解答の見方を、ガイドにまとめています。はじめてでも、どこから手をつければよいか迷いません。
5．リーダーシップの学びにつながる
各章に、状況対応リーダーシップ®（SL理論®）との関連を整理した節があります。古典を読むことで、リーダーシップの理論が、どんな研究の積み重ねの上に立っているのかが見えてきます。
こんな方におすすめです
リーダーシップや組織について、体系的に学びたい人
管理職・人材育成担当者として、理論の背景を知りたい人
研修やマネジメントの現場で使う用語の「元の意味」を確かめたい人
経営学・心理学・組織論を学ぶ学生の人
受講の流れ
講座ページにアクセスし、無料でユーザー登録をします。
「学習ガイド」を読み、序章から順番に進みます。
気になる章から読んでも大丈夫です。
▶ 講座はこちら
https://leadership-studies.moodlecloud.com/course/view.php?id=15
古典は、時代を超えて読み継がれてきました。その要点を、日本語で、無料で。ぜひ、あなたの学びのきっかけにしてください。
ご注意
本講座の学習ノートは、原著を要約・解説したものです。正確な内容は、原著をご確認ください。
