自分らしく暮らし、働くため、「家族としてのキャリア」を考える。きっかけづくりの一冊
こんにちは。ふりふりです。
この記事では、
自分らしく暮らし、働くために
家族としてのキャリアを考えたい
そんなあなたに役立つおすすめ本をご紹介していきます。（初回掲載日：2024/10/18・最終更新日：2026/8/16 ）
1. 「LIFE SHFT」｜100年時代の人生戦略
●リンダ グラットン氏、アンドリュー スコット氏 共著
2016年に発売され、話題のベストセラーとなった名著です。
「LIFE SHIFT」では、3ステージの人生から
マルチステージの人生への移行が推奨されています。
そして、ステージの移行期間を支えてくれる「無形資産」の構築を、もっと重要視するべきだと述べられています。
これまでのように、お金、資産、肩書きなど
「有形資産」にばかり目を向けるのではなく、
「無形資産」こそ、長い人生を豊かに暮らすための鍵になる、
そのためには、時間の使い方や、お金の使い方を見直して、行動変容を起こしていくべきであるということが書かれています。
「有形資産」と「無形資産」、“稼ぐメイン担当”を家族で分担！
わが家では、私が独立開業するときに、
夫は「有形資産」妻は「無形資産」に比重を置いて、それぞれ稼いでいくことで、家庭全体としてのキャリアを豊かにしていく
という戦略をとっていこう、と話し合いました。
そんな思い出エピソードも含め、
LIFE SHIFTの概要を こちらのnoteにまとめました。
2. 「デュアルキャリア・カップル」｜仕事と人生の3つの転換点がわかる
⚫︎ジェニファー・ペトリリエリ氏 著
約5年にわたる113組のカップルへのインタビューからデ
ュアルキャリア・カップルの「3つの転換期」を見出した本で、
日本では2022年に発売されました。
「デュアルキャリア・カップル」とは、
・仕事を通じて成長をしたい
・愛情と仕事の両方で成功したい
と、2人ともが考え、行動しているカップルのこと。
欧米では、こういうカップルがすでにマジョリティなのだそう。
この本の中でも
「現在の日本は30年前の欧米のようだ」との指摘もあるので、
日本で有名になるのはもう少し先なのかなとも思うのですが、
とても示唆に富む本で、私にとっては久々に「バイブル！」と思えた大切な1冊です。
「3つの転換期」とは、
・第1の転換期：
転勤、転職、初めての子どもなどで、場所や時間の大きな変化がキャリアに影響を与えることがきっかけとなる
・第2の転換期：
カップルのどちらかに、これまでの自分に疑問が生じて、本当に望むことは何かと考え始めることがきっかけとなる
・第3の転換期：
子の旅立ち、親の死、組織内で年上扱いされるなどから喪失感を抱き、自分の限界や焦りに直面することがきっかけとなる
共働き夫婦がともにキャリアを諦めないで成長していくために、
そしてそのことが、互恵的な関係構築につながっていくために、
本書は、その奮闘において、一筋の光となり得る名著だと思います。
3. エフェクチュエーション 優れた起業家が実践する「5つの原則」
⚫︎吉田満梨、中村龍太 著
4. 「感謝」の心理学
●ロバート A. エモンズ氏 著 、中村浩史氏 訳
著者は、長年「感謝」を研究してきた心理学者。
感謝すると人に何が起きるのかを、研究結果とともにかなり具体的に紹介されています。
私が特に面白かったのは、感謝って「いい人がするもの」でも「恵まれている人が感じるもの」でもなくて、ものの見方の習慣なんだということ。
同じ毎日でも、足りないものを見ることもできるし、すでにあるものを見ることもできる。
もちろん、嫌なことを「ありがたいと思わなきゃ」と無理やり塗り替える話ではない。
現実には、うまくいかないこともある。
もっとこうしたい、もある。
それでも同時に、「あ、私、けっこういろんなものを受け取ってるな」と気づくことはできる。
その気づきがあるからこそ、現実の見え方が変わってくるんだよね。
・・・と、素直に思えるのが、よかったです。
理想を持って前に進むことと、今あるものを味わうことって、反対じゃないというか、
むしろ今あるものをちゃんと受け取れることで、安心してアグレッシブに次から次へと進めるのかもしれない。
巻末についてる「感謝する自分」を育てる21日間の実践は、実際にやってみると周囲の人との会話から刺々しさがなくなっていくのに気がつくかもしれません。
ヒントをくれた本たち
●ケアしケアされ生きていく
竹端寛氏 著
初読後の感想noteを投稿しました。
●「フランスはどう少子化を克服したか」
育児がつらい“原因"が垣間見える
高崎順子氏 著
日本で子育てをしながら働く母親が、どうしてつらくなってしまうのか、主にフランスとの対比から事実ベースで掘り下げています。少し前の本なので、日本の状況もちょっと変わっていると思いますが、何から考えたらいいのかわからない当事者が読むと刺さるものがあると思います。
●「働きがいあふれる」チームのつくり方
働きやすさと働きがいの両立が、家族の幸福度に直結する
前川孝雄氏 著
子育てや家庭と仕事をの両立の難しさに直面したとき、「もっと働きやすい職場に移れば問題は解決する」と思いがちですが、そうではありません。働きやすくても、やりがい搾取や、やりがいゼロでは、やはり不満が募るものです。
「働きやすさ」と「働きがい」は、人それぞれ違いますが、その両立をカップル2人ともが保てるよう、話し合うきっかけになる1冊です。
2016年発売と少し前の本で、当時はこの切り口の本は斬新でした。いまは同様の切り口の本が増えているようなので、ご自分に合う1冊を探してみるのもよさそうです。
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ここまでお読みくださり、ありがとうございます。あなたが「かぞくも、じぶんも、しあわせに」なる、ヒントになる本があったら嬉しいです。
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