消えるのは「コードを書くだけ」の仕事｜SES案件減少とAIの現在地
SESの営業が嘆いていた
先日、知人のSES会社の営業からこんな話を聞きました。「最近、案件が全然入らない。どこに当たっても反応が薄い」。
季節的なものかもしれないし、海外情勢の影響かもしれない。ただ、IT業界で長く働いてきた人間として、これは季節要因だけではないと感じています。
大手が「人を減らす」方向に動いている
原因はシンプルで、発注側の大手SIerやベンダーが「人を増やす」より「AIで効率化する」方向に舵を切り始めています。
NTTデータグループは2026年度中に「システム開発をほぼAIが担う」技術を導入すると明言済み。富士通は生成AIの活用で誰でも素早く業務を習得できる環境が整ったとして、新卒一括採用から通年採用・ジョブ型雇用への転換を決断したと報じられています。
「外部に出していた実装作業をAIで内製化し、採用は必要な時に必要なスキルの人材だけ」——そういう流れが大手から始まっています。
プログラミングスクールにも変化が起きています。大手スクールの中には通学プランを全て閉鎖してオンラインのみに移行したところ、募集を停止したところも出てきています。「コードの書き方を教えるだけのスクールは終わった」という声が業界内で出始めています。
消えるのは「コードを書くだけ」の仕事
誤解のないように書いておくと、エンジニアという職業が消えるわけではありません。2030年には最大79万人のIT人材が不足するという予測もあります。
ただしこれは「AIを使いこなせるエンジニア」の需要です。定型的なコーディングや初級実装はAIが代替しやすい。需要が上がっているのはAI・クラウド・セキュリティ・上流設計です。
「何を作るか決める人」と「AIを使って実現する人」は残る。「言われた通りにコードを書くだけ」の人が厳しくなる。二極化が進んでいます。
自分の仕事を奪うものを、自分で作っている
マンチー自身の話をすると、上流工程10年以上の経験を持ちながら、今はAIと一緒にWebツールやシステムを作っています。
ふと気づくと、かつて現場で指揮していた数人の実装チームの仕事を、今はAIと二人でこなしています。「自分の仕事を奪うものを自分で作っている」という感覚もあります。
でも、時代の変化だからしょうがない。そして「上流工程の経験＋AIを使いこなす力」の組み合わせは、今一番希少で価値がある形かもしれない——とも思っています。
ちなみに最近、AI需要の急増でNVIDIAの半導体不足やメモリ価格の高騰が続いています。クラウドのインフラコストも上昇傾向で、AWSの請求はこれからさらに目が離せなくなるかもしれません。
老若男女問わず、バイブコーディングを試してみてほしい
「バイブコーディング」という言葉が広まっています。AIにざっくりした指示を出しながら、雰囲気でコードを作っていくスタイルです。
プログラミング未経験でも、AIと対話しながらWebツールやアプリのプロトタイプが作れる時代です。「自分にはプログラミングは無理」と思っていた方も、老若男女問わず一度バイブコーディングにトライしてみるのもいいかもです。
IT業界の地殻変動は、エンジニアだけの話ではなくなっています。
📝 詳しい全文・続編はブログで書いています
ブログ「システム開発はAIに任せよう!」
👉 https://munchie.jp
ブログでは:
大手SIerの具体的な動向と採用戦略の変化
プログラミングスクール縮小の背景
「AIを使いこなす側」になるためのヒント
なども書いています。よかったら覗いてみてください。
