chatGPTを使ってストレスフリーに転職した話

はじめに

転職って、最初のハードルがとにかく高い。

実際にやろうと思っても、履歴書や職務経歴書の書き方、企業選び、エージェントとのやりとり、面接準備など、やることが多すぎて、気づけば時間ばかりが過ぎてしまうこともある。

新卒から約10年同じ会社に勤めた私にとって、転職は完全に未知の体験だった。

「転職活動について転職エージェントにいろいろ聞けるのかな」と思っていたのに、実際はヒアリングも早々に、いきなり大量の求人を紹介されたりして戸惑った。エージェントさんとの相性も、一度話してみないとわからない。

企業選びや実際の面接の手前で、どっと疲れてしまう——そんな日々だった。

そんなとき、私の転職活動を大きく助けてくれたのが、ChatGPTだった。

「AIと転職活動って、どういうこと？」と思うかもしれない。でも、私はChatGPTと一緒に、考え、書き、話しながら、転職活動を進めてみた。

この記事では、私がどんなふうにChatGPTを使って転職活動を進めたか、リアルな体験ベースでまとめてみたいと思う。

Chapter 1：エージェントに疲れて、ChatGPTと話し始めた

転職を決意したきっかけは、会社の方針で出社が必須になったことだった。
私は遠方からリモートで働いていたため、現実的に続けることが難しくなり、転職活動を始めることにした。

最初にやったのは、ビズリーチに登録すること。
登録してすぐ、スカウトメールがどっと届く。

件名には「幹部候補」「非公開ポジション」「大手企業への紹介」など、目を引くワードが並び、どの文面も魅力的に見えた。

そんな文面を見ると、「なんだか私、けっこう評価されてるのかも…？」とうれしくなった。

でも、よく読むと “すごそうなことを言っている風” なだけで、実は何の情報も書かれていない。具体的にどんな会社か、どんなポジションか、まったくわからない。

エージェントに会って話を聞いてみても、「それ、希望と全然違う…」「なんとなく噛み合わない…」ということもしばしばあった。

つまり、いいエージェントに出会えるかどうか、気になる会社にたどり着けるかどうかは、正直、ほとんど運だった。

転職するだけでも大変なのに、大量のオファーメールを取捨選択して、エージェントと面談し、信頼関係を築き、ようやく企業選びができる——考えただけで、気が遠くなる。

そんなとき、「あれ？いつも使ってるあの子に聞いてみようかな」と思ったのが、ChatGPTだった。

Chapter 2：いつもの相棒に、転職の相談をしてみた

ChatGPTは転職活動を始める前からよく使っていた。

調べ物や文章の整形、考えの整理に便利で、「ちょっとした秘書」みたいな存在だった。

だから、転職についても相談してみるのは自然な流れだった。

そんなふうに聞いてみたら、思っていた以上に丁寧に返してくれた。

なにより、自分に合わせた回答をくれること。相手に気を使わなくていいこと。それが本当にありがたかった。

エージェントとの会話では「ちゃんと話さなきゃ」「変なこと言えない」というプレッシャーがあった。でも、ChatGPTにはそんな気を使わなくていい。

雑な相談でもちゃんと拾ってくれるし、以前話した内容を踏まえて提案してくれるから、
だんだん「ChatGPTをエージェント的に使おう」と思うようになった。

ここからは具体的にどうやってchatGPTを使って転職活動をしたか
事前準備・書類作成・面接対策・内定後に分けて話してみようと思う。

ちなみに私が使っているchatGPTは月20ドルのPlusプラン。
無料でもこれから紹介するやりとりはできるけど、
プロジェクトという特定のテーマやタスクに関連するチャットを
まとめて管理する機能が使えないので少し使い勝手は落ちるかも。

Chapter 3：不安だった「転職の全体像」を一緒に設計してもらった

何から手をつけていいかわからなかった私は、まずChatGPTにこう聞いた。