勉強会を開催したり、自分の経験を発表することにためらいを感じている人へ

※本記事はXにポストした内容を加筆修正してまとめたものです。

１　はじめに

「こんなこと、誰でも知っているし、話す意味なんてないよね。」

これ、私も長らく、そう思っていました。そもそも私は、自身をポンコツだと思っており、そんな自分が知っていることなんて、誰でも知っている。そう思っているし、実際そう言われたこともあります（笑）。

ただ、そのように、あなた自身が思っていたとしても、その知識や想い・考えを世に出してみる。そうすると、必ず誰かの心に刺さったり、気づきにつながっていきます。なので「私の話なんて・・・」と思う必要はなく、積極的に話してほしいです。

私みたいに話すことが苦手な人は、文章にするのもアリです。その方が固定させて残すことができますし、結果的に多くの人の目にとまる可能性だってあります。

また「人のためになることで、やりたいこと」はどんどんやったらいいと思います。

ちなみに、誰にも頼まれていないのに私が勉強会を始めたきっかけは、コスパが悪い当時の状況にありました。

同じことを別の人から何度も聞かれて「なんなんだ、この無駄な時間は…」と憤りを覚えていました。もうこれ、一発勉強会やったら済むんじゃない？と。かかる時間でいえば自分が聞かれた都度、答えれば少なくすみます。でも「そもそもわからないこともわかっていなかったら、質問のしようもなくないか」とか「誰に質問したらいいかわからなかったらどうするのよ」とか「時間がなくて質問できないのではないか」とか。潜在的なニーズがあるんじゃないかと。そこでいつもの「それって世界にとってよくないよね」思考が働くことに。

「世界にとってのコスパが悪いの嫌だなぁ」と。コスパ厨が過ぎます。世界て😂。

ここでいうコスパというのは「私でも知ってるこんなところでつまずいてないで、あなたの持てる素晴らしい能力を、しかるべきところでもっと発揮してほしい」ということにつきます。

私の時間が消費されるのは、まぁ確かにあれなんですが、そんなことより「世界に対して能力が効率よく発揮されてほしい」という欲求の方が強いのです。

２　仲間と取組むことで、できることが増えるし遠くまで行ける

発信や勉強会を始めると、 最初は色々あると思います。そして、必ずしも成功ばかりではありません。私も辛辣なご意見をいただいて２週間くらい落ち込むこともありました（辛辣なご意見をいただいた時の立ち直りプロセスはまたどこかで書きます）。

それも含めて世界が良くなっていると思えば、やって損することはないのだと思います。「むしろ失敗しておいてよかった」とさえ今では思う次第です。

というのもその数々の失敗はその後のもっと大事な会議等にめちゃくちゃ活かされているのです。

ちなみに、よく誤解されるのですが、私はメン強ではありません（嫌な感じで言われたら、しっかり落ち込みますし、絶対に忘れないように心のnoteに刻み込みます）。

しかるべき方々への相談はもちろん必須です。しかし、迷ったり躊躇するくらいなら、まずは「こう考えてるんだけど」と色んなところで相談してください。

色んなところでというのは、絶対に反対する人が出てくるからです。「同じ釜の飯を食った人」ほど相手のアラを探してくることが多々あります。ただ、的を射ている意見もあるので、見極める力も大切です。

ぜひ「それいいね！」と言ってくれる人、「一緒に歩んでくれる人」を見つけて仲間になってもらってください。一人で挑むより、仲間と一緒に取り組んだ方が絶対にうまくいきます（たとえが乏しく恐縮ですが「ドラクエ」と一緒です。まずは「ルイーダの酒場」へ向かい、一緒に冒険してくれる仲間を探しましょう）。

「チームでやった方がいいから、仲間を募りましょう」

そうアドバイスしてくれた人に、私は今でも感謝しています。

そして「うまくいくかどうかもわからないのに、声をかけたってどうせ誰も集まらないだろう」と当初、私は拗ねた気持ちでいました。誰も集まらなかった時に自分が傷つかないように予防線を張っていたんでしょう。

でもそんな中、一緒にやりたい！と10人のメンバーが集まってくれました。

自分で募集しておきながら「え？なんで！？理解できない！」と驚きを隠せませんでした。志望動機を恐る恐る聞いてしまうと同時に、ものすごく感謝の気持ちでいっぱいになりました。そして、集まってくれた人たちには最後「やってよかったな！」と思って帰ってもらえるように活動しよう！と、強く心に誓いました。

それらのことは絶対に忘れないポジティブな心のnoteに刻まれています。

３　チームで取組むことで気づいたこと

チームで取組む勉強会を通して、気づいたことがあります。

「もはや自分がほめられるより、自分が関わったあらゆる人たちがほめたたえられることの方が幸福度が高い」と。

チームメンバーがほめられているのを黙って見ながら心の中でガッツポーズをするというのが私にとっての報酬です。

最後に、最近読んで、とても感銘を受けた本の言葉を引用して締めくくりたいと思います。

最後まで読んでいただきありがとうございました！あなたの学びや挑戦への一助になれたら幸いです！ではでは、またねー♪