資産7,000万円で変わったのは「お金」ではなく「仕事との距離」でした

資産7,000万円で変わったこと、1ミリも変わらなかったこと

我が家の金融資産が、最近7,000万円を超えました。

午前の市況が良さそうだったので、
昼休みにこっそりマネーフォワードアプリを更新。
すると、資産が大台に乗っていて、
資産バッジが新しく一つ増えていました。

ただ、正直な感想はとてもシンプルです。

「よし、ここまで来たな」

そう思っただけでした。

ガッツポーズをするわけでもなく、
生活が急に変わるわけでもありません。

相変わらず
・自炊中心
・弁当持参
・水筒持参
です。

ただ、これまでコツコツ積み上げてきたものが、数字として見えた。

この感覚は2,000万円を超えたあたりの頃からずっと同じで
資産がこの先増えても、おそらくずっとこのままなんだろうと思います。

お金の不安は減った

昔と比べると、お金の不安はかなり減りました。

少なくとも

今の形で働き続ける限りにおいては、
お金の心配はほぼない

という感覚です。

ただし、これはあくまで
「今の働き方を続けるなら」という前提付きです。
働き方を変えるとなれば、話は全く違います。

仕事との距離は少し変わった

一つ変わったことがあるとすれば、
仕事との距離感です。

私は総合職なので、全国転勤の可能性があります。

もしある日、

「来月から◯◯支店ね」

と言われたら。

昔なら、
「家のローン、まだ30年近くあるしな‥‥」
とか
「子どもの教育費はまだまだこれからが本番‥‥」
とか

そんなことを考えて、
諦めて受け入れるしかないと思っていた気がします。

でも今なら、

「ああ、これなら転職理由としては説明しやすいな。」

そんな次の転職活動のことまで、冷静に考えている自分がいます。

少なくとも
「会社を辞めたら終わり」
という感覚は、もうほとんどありません。

お金より時間を考えるようになった

資産が増えても、
日々の暮らしに大きな変化はありませんが、

ただ一つ変わったのは、
今しかできないことにはできる限り
時間とお金を惜しみたくないと思うようになったことです。

・家族旅行
・子どもの習い事や教育
・日々のお迎え
・授業参観や保育園のイベント

ただ実際には、
仕事との兼ね合いや周囲への忖度でうまくできないことが悩みです。

上司の休みと部下の休みを考慮すると、飛び飛び休みがベストに見える…
この繁忙期に管理職が在宅勤務していいんだろうか…
半休予定の時に限って、急遽トラブル発生
……キリがありません。

それでも、
「人生の残り時間」を意識するようになったのは確かです。

以前書いた通り、
健康寿命のカウントダウンアプリを入れるほどに。

以前ほど会社に怯えなくなった

資産7,000万円。
この数字は、少なくとも私にとっては、
ただそれだけで人生を劇的に変える金額ではありませんでした。

ただ、
ここまで本業一本だった会社員が
サイドFIREを選択肢として考え始めてしまうライン

にはなっていたようで、

気がつけば、
お金より時間のことを考えることの方が
明らかに増えていました。

贅沢ができるようになったわけではありません。

ただ、ようやく
よくも悪くも「所詮仕事」
と本心で言えるようになった気もします。

もちろん、投げやりになったわけではなく、
普段はきっちり向き合う。
でも、命や家庭まで差し出して守り切るものでもない。
7,000万円が教えてくれたのは、贅沢ではなく、そういう静かな余裕でした。

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