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AI導入は外注か内製か。迷ったときに比べるのは金額より「誰が直すか」です

    AIを入れたい。業者に頼むべきか、自分たちでやるべきか。見積を見ても高いのか安いのか分からないし、自分たちでやれる自信もない。

    最初に書いておきます。僕は自分で組むための有料noteを売っています。だから内製の側に寄った立場です。それを踏まえて読んでください。

    それでも、外注が正しい会社は確実にあります。僕が比べるべきだと思っているのは、金額の前に、動いた後に誰が直すかです。

    AIは、作った日が完成ではありません

    会社のホームページなら、作った日にほぼ完成します。AIの仕事は違います。

    動かし始めると、ずれが出ます。言葉の使い方が違う。この場面では止まってほしかった。お客様の事情が変わった。AIの仕事の質は、こうしたずれを1行ずつ直して上がっていきます。

    つまり、導入費用で比べるだけでは足りません。「ずれが出たときに、誰が、何日で直せるか」が、毎週の差になります。

    外注が向いている会社

    次の条件に当てはまるなら、外注から始める方がよいと僕は思います。

    ・社内に、週に1時間もAIの面倒を見る人がいない

    ・お客様の個人情報や機密を扱い、安全の設計に専門家の確認が要る

    ・既存のシステムとの接続が必要で、技術の判断が入る

    ・期限が決まっていて、試行錯誤の時間が取れない

    こうした場合に無理に内製すると、半年後に誰も触れない仕組みが残ります。安く始めたつもりでも、止まっている間の費用は見えません。

    外注するときも、確認しておきたいことがあります。契約が終わった後に、会社の手順や記録が手元に残るか。直しを頼むたびに、いくらかかり、何日待つのか。動いているかを、自分たちで確かめられるか。この3つは、提案書の見た目より先に聞いてください。

    内製が向いている会社

    反対に、次の条件なら、内製の方が合っていると僕は考えています。

    ・任せたい仕事が、社長や社員の判断の基準に深く関わっている

    ・ずれを見つけられる人が、現場にいる

    ・週に1時間くらいは、AIの結果を見て直せる

    ・まず1つの仕事から小さく始められる

    判断の基準は、外の人には書けません。お客様への断り方や、受ける仕事と受けない仕事の線は、中にいる人しか知らないからです。外注した場合でも、ここを言葉にする仕事は社内に残ります。

    だったら、言葉にする力そのものを会社に残した方が、次の仕事にも使えます。1つ目の仕事で覚えたことが、2つ目、3つ目を速くしていきます。ここが内製のいちばん大きな魅力だと思っています。

    迷ったら、半分ずつでも構いません

    二択にしなくても大丈夫です。

    たとえば、判断の基準を書く部分は内製して、システムの接続だけ外注する。最初の1体は自分たちで作ってみて、2体目から専門家に見てもらう。こうした形も、十分に現実的です。

    自分たちで一度やってみると、外注するときの頼み方も変わります。何を頼めばいいかが分かるので、提案書の良し悪しが読めるようになります。

    外注と内製のどちらを選んでも、最初に書き出すものは同じです。任せたい仕事、終わった状態、やってはいけないこと。この3つが言葉になっていれば、業者への説明も、自分たちの設計も、同じ紙から始められます。後から方針を変えても、この紙は無駄になりません。

    僕のnoteを買わなくていい人

    有料noteは5万円です。だからこそ、合わない人には買ってほしくありません。

    ・週に1時間もAIを見る時間が取れない人

    ・全部お任せで、作ってもらいたい人

    ・パソコンの操作そのものに強い抵抗がある人

    ・売上がすぐ上がる方法を探している人

    こうした方は、外注か、もう少し時間ができてからの方が、結果としてお金を無駄にしません。

    逆に、自社の仕事を自分の言葉で説明する気がある人には、合うと思っています。なお個別のご相談も受けています。

    やってはいけない決め方

    1つ目は、金額だけで決めることです。安さの理由が「直しは別料金」という場合があります。

    2つ目は、デモの出来で決めることです。デモは一番うまくいく場面を見せます。見るべきは、間違えたときの止まり方です。

    3つ目は、何も決めないまま1年待つことです。待っている間に、社長の時間は減り続けます。

    明日やること

    任せたい仕事を1つ選んで、「この仕事のAIがずれたとき、直すのは誰か」を書いてみてください。

    名前が書けるなら、内製を考える価値があります。書けなければ、外注か、まず担当を決めるところからです。どちらでも、その1行で次の一歩が決まります。迷っている時間も、そこで終わります。

    自分の会社で組むと決めた人に向けた設計の全体は、有料noteの「このnoteは誰のためのものか」で、向いている人と向いていない人から書いています。


     
     
    人を採用する前に、1人目のAI社員を作る方法を書いています。 著者自身が毎日使い、クライアント2社でも運用中(2026年7月導入)。 有料note『AI社員の導入設計書』で、設計から承認線まで全手順を公開しています!

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