誰しも顔晴ってきたことを今のフィールドで表現し続けている。
「誰かをひとりにしない」
その想いから「一般社団法人こどもになる」の活動は始まりました。
私はこれまで、フリー保育士として“来れない人”のもとを訪ねてきました。
ゴミ屋敷のような家、疲れきって動けない大人、その側で静かに息をしている子ども。
そこで気づいたのは「子どもを元気にするには、まず大人が元気でいないといけない」ということでした。
だからこそ、私は“日常の中の駆け込み寺”のようなあたたかな居場所をレストランという空間に立ち上げました。
そこは、家庭でも学校でもない、誰もが混ざりあえる「第三の居場所（サードプレイス）」
赤ちゃんからお年寄りまで、がんばれない日があっても大丈夫。
静かにしている人も、何もしない人も、怒っている人も、みんな“チームの一員”です。
ここでは「動けないこと」すら、場をつくる力とされています。
この場所は、特別な支援ではなく、日常のやさしさの連なりでできています。
そしていま、年間1,500名以上の人がふらりと立ち寄り、混ざり合いながら、関係性を育てています。
私は、大好きなサッカーを諦め
保育・福祉・教育の世界へ「逃げた」
そう思っていたのかもしれない。
その思考が、次の瞬間180°変わった日の記憶です。
すべての人へ届く
すべての事象に繋がる「あり方」
誰しもこれまで顔晴ってきたことがある。
その精神を以て、今いるフィールド
ビジネスの世界でも表現し続けている。
そう捉え動くことができたから
私は「前列がない」と言われる事業
ビジネスにも挑戦することができるのです。
今後の展望は、サッカー的マネジメントで、社会のかたちを変える。
サッカーって、誰もが役割を持ってプレーしています。でもそれは固定ではなく、流れの中で変化していくもの。
ミスをすれば誰かがカバーする。動けない人がいても、チームはまわる。
この「状況に応じて、お互いを支え合う感覚」は、福祉や教育にもそのまま活かせると思いました。
例えば…
固定の役割をなくす：今日は気分がいいから◯◯しよう、そんな声が自然にでる空気。
現場で判断する力を育てる：マニュアルよりも「目の前の人の心地よい選択」を大切に。
“今は動けない人”もチームの一員に：沈黙の中にいても、そこに“いる”ことが大きな役割。
勝ち負けより“続いていること”を成果にする：来場者数ではなく「来れた」こと自体を評価。
この“サッカー×福祉／教育”のまなざしで、私はこれからのサードプレイスを実践していきます。
世代を越え、みんなの居場所となる。
こどもの頃から、そんな環境
お寺くらいだって思っていたけれど
レストランは、お寺になる。
みんなの駆け込み寺が、既にある
ビジネスの場所になったら幸せです。
障がいある仲間(キャスト)と共に働く中で
「できないでしょ」とジャッジされがちな仲間の「得意を仕事」に。
障がい有無関係なく、本人の願いが入っていれば、すべてうまくいく。
まわりにいる誰かが
「まつこと」「ゆるすこと」できたら
その世界は、きっと循環していく。
ビジネスって、ありがとうが循環していくことだと私は捉えます。
遠くの誰かにもこの空気を届けたい。
地域の人と一緒に「かかわる余白」を育てていきたい。
不安を安心に変えることにフォーカスすると、手段は何でもよく、AIの力もかります。
すべてがまざりあい、補いあう社会への一歩になると信じて。
「あなたが“いる”だけで、プレーは変わる」
この言葉とともに、私は“誰もひとりにしない居場所”の「あり方」を全国に広げていく為、企業や個人が真似して動く。
研修やコンサル・カウンセリング等、何でも届けていこうと思います。
次世代のモデルケースとなるチームビルディングを目指します。
実は、こんなストーリーがありました。
私たち一人ひとりに必ず「守護神」がいるから、安心して、あなただけのオリジナルビジネスを展開していけば…これからの「働き方」「あり方」は、希望しかない。
日常の中に、既に「ある」
そこからはじまる。
私は、これからも大好きなサッカーの精神と共に、自分のフィールドで表現し続けていきます。
大好きなサッカーで表現するから
まだいってない未来を「不安」ではなく「安心」ワクワクできるようになった。
誰しもある大好きを自分のフィールドで
実践されてみてください。
あなたも毎日が、最後の試合です。
