私が今年のJIMTOFで感じたのは、「省人化」と「人材育成」のテーマでした。

こんにちは、豊和鍛工株式会社の渡辺です。
Xのフォローもぜひお願いします！
X：https://x.com/howatankou

XやInstagramをやっていると、JIMTOF等の展示会でも、出展企業様と交流ができて楽しいですね。
「ずっとXを見てました！」なんて話があると、結構盛り上がります。

例えば、今回一番に伺った彌満和製作所様（https://x.com/yamawa1923）
マグネットを貰いました。かわいい。

さて本題。
JIMTOFは、私が製造業に携わってから、基本的に毎回行くようにしています。
私たちは鍛造工場ですので、直接関係する機械を見れるわけではないのですが、世の中の製造業の動向が空気感として知れるので、好きです。

今回のJIMTOFで感じた事

今年のJIMTOFで私が感じたのは、省力化の提案が強かったことでした。
IoTが流行った2018年ごろから、これまで概念についての展示が多かったなあ、と感じていました。

• データを何でも取っておいて、ビッグデータにしちゃおう！

• 遠隔で機械を監視しよう！なんなら故障修理も遠隔でやろう！

• データを収集する必要があるな、よしポンづけで何とかしよう！

• 図面をデータ化しよう！なんなら類似図面も提案しよう！

• 見積りも自動化しない？

• 在庫管理もできるよね！

• 生産管理システムを作るよ！Excelやめようぜ！

• DX？うちは機械メーカなんだから、違う方向から攻めよう。よしセミドライはいかが？

• ヨーロッパではスマート工場だよ。完全無人化の提案をどうぞ。

• サイクルタイムが1秒短くなったよ！

• 工程集約して取り付け取り外しのロスを減らしたよ！

などなど、今までも、色んな性格が見えて面白かったですが、今回は方向性が定まってきたように見えます。

今年のものづくり白書に関係してたのかな？

2026年のものづくり白書には、こう書いてあります。

世の中、「人手不足」が進むので、強い会社は省人化投資が積極的な傾向があるようです。
そういった背景を受けて、展示会でも省人化についての提案が多かったように感じます。

ということで、国も補助金などで応援しているからこそ、提案が増えたのかなと、振り返ってから思いました。

JIMTOFで説明員の方の話を聞いた

私からの質問：
今年って、各社似た発表が増えましたね。
前回はカオスだった記憶があるんですが…

説明員：
そうですね、だいぶ方向性がそろった気がします。
共通のテーマが人手不足なので、例えば、「マシンサイクルタイムが10秒短くなりました！」と言っても、それを動かす人や、搬送ロボットがネックになるので効果が限定的になります。

そうなると、「工程集約」が一つの解決策になって、これならマシンサイクルタイムが伸びるので、多台持ちの形で効率化を図っているのではないでしょうか。

確かにそうですね。勉強になりました。

稼働監視のIoT、デジタルツイン、CAMの自動化等もありました。
2D→3Dの変換が起これば、結構一気に変わりそうな部分もあります。
これらも省人化に関わるところですので、ユーザーがどのように使うか、そしてメーカがどのように提案されるのか、今後も引き続き見ていきたいと思います。

教育にも力を入れるぜ！というメッセージ

今回のJIMTOFで、私がとりわけ目を引かれたのは、全国工業高等学校長協会様のブース（https://www.instagram.com/zenkoukyo/）

教育での取り組みも面白かったです。
（写真は撮影許可をいただきました）

ものづくり白書2026でも大切さに触れられているんですが、「ものづくりの道に進んでほしい」、という思いで活動されています。

▼関連するものづくり白書（概要版）のテキストはこちら

こんな感じで、ものづくり白書にも人材育成のための取組がかかれています。
それを実践しておられる仲間達なので、応援メッセージを残してきました。
絵は下手くそですが、熱い気持ちは伝わるかと。

豊和鍛工も、若干ですが、ものづくり人材の募集を続けて、日本のものづくり人口の増加に貢献したいと思います。

ありがとうございました。