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「キャリアチェンジはもう古い?ダブルワーク×パラレルで「人生2本目」の資産を築く時代へ」

    こんにちは。
    伴走するキャリアアップ転職エージェントの高橋です。

    平成元年世代。
    人生100年時代に仕事もプライベートも長く現役で楽しみ、
    いずれは多くの人に火をつけるきっかけを与えていきながら、
    多くの仲間と「村」を創るというビジョンを掲げながら
    現在はパラレルワーカーの中で転職エージェントをしています。

    最近はnoteにて、自身の転職サポートの実体験をベースに、
    「転職ノウハウ」「働き方」「キャリアアップ」の3軸で
    20代・30代の方向けに実体験や知見を
    情報発信
    しています。

    「副業」って、あなたはどう思いますか?
    「収入を増やす手段」にとどまっていませんか?

    僕も20代は
    「キャリアチェンジ=転職」一択だと思っていました。

    でも、気づいたんです。
    それだけじゃ足りない。人生変わるわけじゃない。
    そもそも収入を確保していく上で会社員1本だけでは
    戦略的に心許ないという事がだんだん実感してくきます。

    今は、ダブルワークやパラレルキャリアで
    “自分だけの資産”を育てる時代です。

    今回は、従来の「キャリアチェンジ」の考え方が古くなってきているのと
    現代における「キャリア形成」について解説していきます。


    背景:社会の変化と暮らしのリアル

    高橋良平 パラレルワーク


    経済雑誌「Forbes  JAPAN」でも話題になったように
    キャリアチェンジという考え方は、
    「キャリア」と「1つの職業」がひとくくりにされていた世界を指し
    世の中は「一つの会社に一生」ではなくなりました。

    経済的不安、働き方の流動化…
    これからは「複数の収入源」が当たり前になります。

    単なるキャリアチェンジ(職種の変更、転職)も、
    もちろん目的が明確であれば悪くありません。
    でも、会心の一手ではありませんし、再現性があるとは限りません。

    その点、ダブルワークやパラレルキャリアは

    ・収入が分散されて安心
    ・スキルも多様に成長
    ・自分ブランドが育つ

    と、資産形成に適しているんです。


    自身の体験:私が副業に挑んだ理由

    高橋良平 パラレルワーク

    私も数年前から本業+副業を始めました。

    取り組み始めたのは大きく2つです。

    1つ目は「転職エージェント」
    まさに今の転職サポートです。

    最初は社会人インターンとして、
    会社の営業の仕事をしながらダブルワークで
    株式会社FIVEの社長との出会いをきっかけに
    業務のお手伝いから業務を覚え、
    会社の仕組みや売上、マーケティング、集客を
    実践的に学ぶ事ができました。

    この出会いや自身の働き方を見直すきっかけをまとめたエピソードを
    過去にNote記事にまとめていますので、
    良かったら読んでみてください。

    2つ目は個人ブランディング、Note執筆です。

    元々、高校で国語の偏差値39と壊滅的な国語力の低さでしたが
    文章を書く習慣をつける事で

    ・ビジネス視点を鍛え、
    ・「分かりやすさ」というスキルを磨き、
    ・信頼を得やすくなり人脈が広がり質も変わっていきました。
    ・タメになる情報発信からプロ意識を培えるようになってきた

    特に転職エージェントについては幾多の失敗もありました。
    今も学びばかりです。
    しかし、その失敗が加点になっていて、
    変化や成長
    を感じています。
    間違いなく、会社員1本では得られない気づきや学びが多いです。

    「失敗の記憶」は、確実に次の挑戦の武器だと気づかされています。


    ダブルワーク × パラレルキャリアの魅力

    高橋良平 パラレルワーク

    1. 収入源が複数になる安心感

    「給料日まであと何日?」から解放されます。
    精神的にも安定する。これは大きい。

    2. ポータブルスキルの獲得

    副業・兼業で得た経験は、どこへでも持っていける。
    ライティング、企画、交渉…全部ポータブルスキルです。

    3. 自分ブランドの醸成

    SNSなりアウトプットなり。
    自分の魅せ方を磨くプロセスが資産になります。

    4. キャリアのリスク分散

    会社が変調をきたしても慌てない。
    他のキャリア軸があるからです。


    注意点:リスクと手間もある

    高橋良平 パラレルワーク

    でも、甘くはありません。
    副業に本業に…
    時間と労力は2倍。仕事はハードモードです。
    だからこそ、きちんと自己管理するのが大切です。

    時間管理、自己管理、タスク管理、メンタル管理。
    これこそが、私が幾度となく紹介している
    「ポータブルスキル」になります。
    これができると市場価値はどんどん上がります。

    ポータブルスキルについて詳細をまとめた記事は
    こちらになります。


    行動プラン:3ステップで始めよう!

    高橋良平 パラレルワーク
    1. 関心×市場ニーズを掛け合わせる
       あなたが楽しめることと、社会が欲していることを組み合わせる。

    2. 小さく始めて継続する
       まずは月1万円を目標に。継続が最大の武器。

    3. 必ず「アウトプット」する
       成果は見える形に。ブログ、SNS、ポートフォリオなど。


    まとめ:キャリアは“枝分かれ”させる時代

    高橋良平 パラレルワーク

    キャリアチェンジは「1本の木を植え替える」ようなもの。

    でも、ダブルワーク×パラレルは
    「複数の苗を育てる」イメージ
    です。

    それぞれが「成果」を生む枝になる。
    それが「資産」として形になっていく。

    今日から小さくていいんです。
    苗に水をあげるように、自分の枝を育てていきましょう。

    高橋に転職相談したい方は
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